“很难得有这样的机会，坐在这里与同事们交流从事纪检监察工作13年来的感悟，作为一名纪检老兵，我觉得最重要的就是要练就敢于碰硬、敢于亮剑的‘打铁人……”台上，第一纪检监察室的老同志结合自己的工作经历讲得精彩生动，台下，近80名纪检监察干部听得津津有味，不时做着笔记，这是荔波县纪委监委组织开展“纪检监察干部上讲堂活动”的场景。

为进一步加强干部队伍建设，提升广大纪检监察干部业务水平和能力，近日，县纪委监委印发了《荔波县纪检监察干部上讲堂活动方案》，要求每一位纪检监察干部走上讲台，结合自身的工作职责及岗位实际，为广大纪检干部分享工作中的经验和思考。

“我们坚持把能力建设活动开展和日常工作有机整合，通过‘上讲堂’这一举措，倒逼干部多学、多干、多讲。让广大干部既有了培训充电的平台，也为广大干部搭建了学习成果向实践转换的平台。”该县干部监督管理室有关负责人表示，县纪委监委创新方式方法，按照个人申报、领导“下单”、人人“开讲”的模式，形成以讲促学、以讲带学的良好氛围。目前共收集讲堂主题19个，旨在鼓励广大纪检监察干部轮流“上讲台”，传经验、晒能力，不断提升干部队伍整体素质。

据了解，为提升授课质量，县纪委监委干部室还组织对每期讲堂学习内容、授课方式等进行无记名测评，按“优”“良”“中”三个等次进行评分，作为年终评先选优的重要依据。

“对于我们纪检监察干部而言，提笔能写、开口能讲是必备素质，看到科室的同事在讲台上侃侃而谈，让我收获满满，同时找到了自己的不足，我一定苦练内功，争取能够在下次纪检监察干部‘上讲堂’活动中展现自我。”案件审理室干部刘真深有体会地说。

 （荔波县纪委监委）