“是我党性修养不够，把违规吃喝看作‘人情往来’，放松了自我约束，辜负了组织信任，实属不该。”近日，在荔波工业园区投资开发有限责任公司“以案促改”警示教育会上，该公司工程部专员王某某深刻检视道。

此前，荔波县纪委监委在开展监督检查中发现王某某多次违规接受管理服务对象宴请的问题线索。最终，陈某某受到严肃处理。

今年以来，荔波县纪委监委以集中整治党员干部和公职人员违规吃喝问题为抓手，紧盯五一、中秋、国庆等“四风”容易反弹的关键节点，严查“吃公函”“吃食堂”“吃老板”“吃下级”等问题，坚决遏制“舌尖上的腐败”。今年1至9月，监督发现问题36个，转问题线索12件，立案11件11人，党纪政务处分11人。

“我们通过梳理近3年来查处的违规吃喝案件新情况新特点，细化虚列公务接待、公务活动期间违规吃喝、违规吃喝背后的请托办事等22个表现形式，形成监督清单，强化监督执纪，狠刹‘舌尖上的歪风’。”县纪委监委党风政风监督室负责人介绍。

针对隐形吃喝形式多、发现难的特点，县纪委监委整合“室组地”监督力量，组建4个专项监督检查组开展靶向监督。与县公安、财政、税务、市监等部门建立联动协作机制，借助财政支付、税控发票等数据信息系统筛查分析超标准接待、违规安排或接受吃请等问题。深入私人会所、农家乐、高档小区、酒店、饭店、茶楼等场所进行明察暗访，严肃查处违规吃喝背后的利益交换、请托办事、搞“小圈子”等不正之风和腐败问题。

县纪委监委同步对公务接待、单位食堂管理制度制定和执行情况进行检查，发现部分单位存在没有建立制度、制度未实际执行以及执行有偏差等问题。针对管理制度制定和执行不力、监管有漏洞、廉政风险较大的单位，在推动问题整改的同时，下发纪检监察建议书，督促相关职能部门建立修订食堂管理、财务管理、公务接待等制度14项。

为推动以案促改，做实做细查办案件“后半篇文章”，县纪委监委选取典型案例进行通报曝光，督促全县各单位（部门）通过党委会、理论学习中心组、“三会一课”等方式开展违规吃喝纪律禁令学习和警示教育学习。截至目前，共开展警示教育70余场次，覆盖党员干部2900余人。

（荔波县纪委监委）